Trabajar en equipo
Como ya comentamos en otras ocasiones, los compañeros de trabajo son uno de los puntos claves dentro del entorno laboral dad que pasamos con ellos mucho tiempo y que, en muchos casos debemos colaborar.
En muchos estudios se ha demostrado la importancia de trabajar en equipo para que los resultados sean mejores pero, ¿en qué consiste trabajar en equipo? Lo primero que debemos tener en cuenta es que un ambiente colaborativo siempre va a ser much mas beneficioso para nosotros que generar un ambiente competitivo en el que dos, o varias personas, tengan que «pelear» por los recursos.
Desde esta base surge la idea de que generar equipos de trabajo que colaboren entre ellos para conseguir los objetivos propuestos, consigue mejorar la eficiencia en todo tipo de ambientes. De esta manera, si generamos unos objetivos que sean interdependientes para todas las personas que conforman el equipo, podremos generar un ambiente de trabajo en el que todas las personas colaboren para conseguir dichos objetivos.
Para conseguir que ese trabajo en equipo sea, ademas, lo mas eficaz posible, resulta también indispensable que haya un líder que forme parte de ese equipo. El papel de este líder será el de guiar a todos aquellos que se encuentran con el y que forman parte de ese equipo o grupo de trabajo pero, en cualquier caso lo hará teniendo en cuenta las opiniones de los demás y sin imponer sus ideas y creencias ante los otros. De esta manera, el líder dedicara su tiempo a tratar de guiar al equipo hacia el buen camino logrando la participación de todos y respetando sus opiniones.
Como veis, de una manera rápida y sencilla se puede adoptar esta manera de trabajar consiguiendo los objetivos planteados de una manera más efectiva y eficaz. Entonces, ¿a qué esperáis para empezar a trabajar en equipo?
